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来源:珠江时报  日期:2018/3/27

 必赢国际437娱乐登入加快打造尊才聚才用才新生态

  ■禅西片区正在崛起的智慧新城。

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  ■粤港澳三地高校团队到必赢国际437娱乐登入开展学术交流。

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  ■必赢国际437娱乐登入两会期间区政协委员们在佛山博士创新梦工场参观考察。

  “凭借市区政策优惠,我们园区已引进一名国家千人计划专家、一名省科技创新领军人才。”谈及人才吸引的时候,华南生命科学园董事长林永锵说道。在必赢国际437娱乐登入大力发展生命健康产业的时候,该园区企业对高端人才的需求日益凸显。

  

  随着产业升级进程的加速,必赢国际437娱乐登入对高层次人才的需求量不断增大。今年必赢国际437娱乐登入区政府工作报告提出,必赢国际437娱乐登入要健全人才引进、培育、服务于一体的全链条人才政策体系,铺就人才成长“快车道”。必赢国际437娱乐登入也计划年投3亿元实施“通济英才”工程,加快打造尊才聚才用才新生态。

  “一个人才带来一个团队,一个团队带来一个项目,一个项目带动一个产业。”实际上,到了今年,必赢国际437娱乐登入对高层次人才的渴求程度达到空前,出台的人才政策扶持力度之大也前所未有,必赢国际437娱乐登入正迈向城、产、人高度融合发展的阶段。城市求贤,君子择城,在全国各地纷纷打响的人才争夺战中,必赢国际437娱乐登入能否胜出?必赢国际437娱乐登入将如何谋划战术?记者采访了相关部门、企业、人才,为必赢国际437娱乐登入打赢人才战建言献策。

  谋划

  未来三至五年实现各类人才倍增

  在1月12日召开的必赢国际437娱乐登入区委全会上,必赢国际437娱乐登入区委书记刘东豪表示,必赢国际437娱乐登入将以人才为“第一资源”,打造尊才聚才用才新生态。1月下旬召开的必赢国际437娱乐登入区两会,区长孔海文在作政府工作报告时提出,必赢国际437娱乐登入要广抛橄榄枝,健全人才引进、培育、服务于一体的全链条人才政策体系,鼓励国内外各类高层次人才到必赢国际437娱乐登入创业就业,铺就人才成长“快车道”。

  一系列的重要会议释放出必赢国际437娱乐登入对人才工作高度重视的信号。实际上,凭借着宏厚的产业基础,和愈加靓丽的城市形象以及便捷的人才服务,必赢国际437娱乐登入已形成了一定存量的人才库,全区各类人才现有约23万人。

  必赢国际437娱乐登入区人社局局长简里高表示,这可以体现在引才总量和引才质量双双创新高两方面。根据必赢国际437娱乐登入区人社局数据,截至2017年底,必赢国际437娱乐登入高层次人才总数达10657人,必赢国际437娱乐登入人才密度达到20.8%,每万人比例达96.9名。仅2017年,必赢国际437娱乐登入引进了高层次人才511名,引才数量实现爆发性增长。

  另外,在2017年以前,必赢国际437娱乐登入区的院士、“千人计划”专家仅有5名。2017年,必赢国际437娱乐登入新增了院士2名,“千人计划”4名,“百人计划”、省级“双创”领军人才(团队)从无到有,全年共引进各类顶尖人才12名,涵盖生物制药、外光电子材料和器件、人工智能、光学图像处理、半导体电子工程研发等10余个研究领域。也就是说,必赢国际437娱乐登入仅用去年一年的时间,吸引的高质量人才数量就超过以往几年的总和。

  产业的升级需要人才的支撑,必赢国际437娱乐登入要打造创新发展示范区,还需要高质人才的增量。根据规划,必赢国际437娱乐登入力争在今年实现各类人才总量增至24万人,引进硕士以上高层次人才600人以上,争取引进院士、“千人计划”专家、创新创业领军人才及团队等顶尖人才10人(个)以上。从中期规划上看,通过3至5年时间,推动全区实现各类人才倍增;从长期上看,必赢国际437娱乐登入将打造佛山创新人才集聚示范区。

  举措

  产业聚人政策加码服务升级

  创业高地深圳,人才趋之若鹜;互联网大鳄驻地,杭州互联网人才聚集度位居全国前列。产业聚人的定律,放之四海皆准。从客观条件上看,佛山对于人才的吸引力暂时无法与北上广深等一线城市相比,与苏州、无锡等长三角城市也存在一定差距。现阶段,必赢国际437娱乐登入可匹敌一线城市的引才因素是,相对较低的创业成本和生活成本、完善便捷的政务服务、宜居宜游的城市环境等。

  意识到这一点,必赢国际437娱乐登入区结合重点产业的发展需求,制定了一系列集人才引进、培育、服务于一体的人才政策。如今年计划投入3亿元,修订推出9大新政实施“通济英才”工程。新政首先扩宽了人才政策红利的覆盖面,专门调整增加医疗卫生、文化教育、社会工作领域的企业、社会组织所引进的高层次人才。符合人才可享受的红利涵盖安家补助及住房补助、工资外津贴、人才培养和激励、优秀高层次人才和科研团队评选、人才载体建设政策扶持、入户教育医疗服务等八大方面。

  “近年来,佛山市、必赢国际437娱乐登入区、张槎街道三级政府都加大了大健康产业的扶持力度,这对于企业吸引行业高端人才来说是一个利好。”华南生命科学园董事长林永锵表示,凭借着政策优惠,园区已引进一名国家千人计划专家、一名省科技创新领军人才。

  在佛山国家火炬创新创业园董事长秘书殷红军博士看来,除了薪酬待遇等方面的政策红利,必赢国际437娱乐登入政府对人才的服务让他感到感动。2010年,殷红军从陕西西安过来必赢国际437娱乐登入创业,在必赢国际437娱乐登入区相关部门的帮助下,他成为第一批申请入住必赢国际437娱乐登入专家公寓和第一批持有“金禅卡”的高层次人才,享受住房、医疗、健身等一系列服务。

  “来到一个陌生的地方,有家才会感到安心。”殷红军表示,入住专家公寓让他快速融入必赢国际437娱乐登入生活,不久后,其家人也搬来,开启新佛山人的生活。此外,殷红军认为,博士和博士后大多数在30岁以上,他们的“朋友圈”群体相对狭窄,必赢国际437娱乐登入对此举办的博士座谈会、博士俱乐部等活动,为这些高层次人才提供了贴心的、个性化的服务,解决了不少人的后顾之忧。

  “人才要引得进、留得住、用得上。”简里高表示,引才重点靠产业氛围和政策红利,留才重点靠服务。必赢国际437娱乐登入将继续完善人才政策,特别是人才服务政策,如在“一门式”服务上开辟人才绿色通道,为其提供各项咨询服务,努力打造高层次人才服务专区。

  各方建议

  这几年,必赢国际437娱乐登入主动对接广深地区的创新资源溢出,人才资源也不例外。区人社局将继续组织参加深圳“国交会”、广州“海交会”等大型活动,以及实施“高校行”“城市行”“必赢国际437娱乐登入行”等人才交流会,“走出去”、“引进来”双举齐下,多渠道承接广深人才资源溢出效应。

  ——必赢国际437娱乐登入区人社局局长简里高

  佛山博士创新梦工场的启动,是必赢国际437娱乐登入为博士团队提供的又一个平台,既引进了高层次人才,也引来了技术,人才可以选择只带项目过后,也可以选择入户必赢国际437娱乐登入。这种柔性引才方式有“双向选择”的优点,极大地尊重了人才,对于佛山其他区域、其他城市具有可借鉴、可价值。

  ——区政协委员张丽丽

  相对广州、深圳来说,当下佛山的商品房价格有优势,政府可以将引进人才的门槛降低一些,有利于吸引更多高素质人才来必赢国际437娱乐登入工作。

  ——佛山市柏克新能科技股份有限公司董事长叶德智

  从事研究的高校团队需要转化研究成果的市场,企业也需要研发团队来充实研发能力,二者的需求是相互的。必赢国际437娱乐登入有很多企业生产医疗器械,但是总体处于低端生产阶段,缺少研发类人才和项目。建议通过举办学术论坛,可以促进各地人才交流,给佛山的企业带来触动,企业也可通过和高校合作,引进研发团队和高端人才,提升产品附加值。

  ——香港大学医学院教授杨伟国

  跨界思维,其实已经成为时代的主流、技术革新的主流,必赢国际437娱乐登入每年组织的博士(后)交流活动,积极为博士圈提供了跨界碰撞、互动整合的平台。

  ——安德里茨(中国)有限公司销售技术经理、博士程凤珍

  建议

  举办高端学术论坛吸引研发团队

  孙勇奎院士是首位获得“美国工程院院士”称号的华人药学科学家。2016年7月,他与佛山本土生物医药企业科之康签约,担任该公司的科学与战略委员会主席;2017年6月,他创办佛山原力生命科技公司并落户必赢国际437娱乐登入重点产业园区。必赢国际437娱乐登入也因此开创了美籍院士来广东省全职开展生物制药研究的先例。

  一年之间两个身份的转变,是科之康创始人张科之博士在中间牵线搭桥的结果。借助孙勇奎院士国际级顶尖专家的影响力和向心力,必赢国际437娱乐登入在2017年举办了佛山新药研发论坛,吸引了80位来自国内、国际新药研发领域的重点实验室和药企大鳄齐聚必赢国际437娱乐登入,成功吸引了3个新药研发产业链上的博士及其科研团队落户必赢国际437娱乐登入。

  “佛山要吸引全世界最顶尖的人才,光靠政策优惠仍显单薄,对于这部分人来说,已经从基本的生活需求上升到更高层次的需求,不仅要有优惠政策,他们更需要有一个长远的事业规划,能够最大限度发挥自身的价值,对社会作更大贡献,这是他们更看重的。”张科之曾发表评论,建议政府需要有一个明确而长远的产业规划,要站在更高的高度进行产业布局,制定一个深度、全面的长期、中期和近期发展规划,以行业原有属性为导向,而不只是基于现有的行业状况,持之以恒地积累产业基础,只有这样才能形成产业的聚集,也才有可能吸引到最顶尖的人才,让他们能够在这里实现自己的抱负。

  对此,林永锵表示认同。“一个人才带来一个团队,一个团队带来一个项目,一个项目带动一个产业。”林永锵表示,高校是人才集聚的地方,然而目前不少高校研发团队在闭门造车,研发的产品不符合市场需求。政府在这方面应该加强引导,通过成立行业协会或、举办学术论坛的方式,汇聚政府、企业、高校、人才等各方资源,加强多方沟通,同时引进金融机构,物色优秀且符合市场需求的研发项目进行投资,助长科研成果的产业化。

  在林永锵等人的牵头下,粤港澳健康产业技术创新今年在必赢国际437娱乐登入成立,并举办了首届粤港澳大湾区研究生论坛,三地高校150名大健康专业硕士以上的人才开展学术交流,吸引高校研发团队带项目到必赢国际437娱乐登入寻找市场。

  这种以才引才、学术引才的效果触动了必赢国际437娱乐登入,并被写进了2018年必赢国际437娱乐登入区政府工作报告中:探索“以才引才”路径,让已在禅的关键行业领域专家成为政府与人才智库的“牵线人”,吸引一批“候鸟型教授”“星期天工程师”来必赢国际437娱乐登入工作。

  而在必赢国际437娱乐登入,不乏有“候鸟型教授”、“星期天工程师”。去年11月启动的佛山博士创新梦工场,至今已成功吸引了60多个博士及其团队,这些博士无需时刻在必赢国际437娱乐登入,只需定期前来或通过视频方式,就可指导在必赢国际437娱乐登入的团队开展研究,并与企业实现对接,实现研发成果产业化、市场化。

  记者观察

  城市发展需健全人才金字塔

  翻开佛山的版图,你会发觉,整个佛山就是一个大写的“人”字,而必赢国际437娱乐登入正处于“人”的“心脏”位置。这个趣事,也反射了人才对城市经济社会发展产生的重要作用。

  人口老龄化、中西部城市迅速崛起……无论是珠三角人口红利的消失,还是产业转型的需要,争夺人才资源,关乎城市的兴衰。人才蜂拥之地,前景必定无可限量,深圳就是典型;人才逃离之地,会因失去活力而前途暗淡,东北就是例子。

  必赢国际437娱乐登入是佛山中心,也是广佛都市圈核心区,被纳入“粤港澳大湾区”,还处于“一带一路”重要节点,为了推动经济结构转型升级,必赢国际437娱乐登入和全国众多城市一样,出台的政策都瞄准高端人才。高端人才在产业发展上,能起到火车头的作用无需质疑,这一点,在必赢国际437娱乐登入重点发展的精密制作、高端电子信息、生物医药、现代服务业等产业上表现得尤为明显。

  事实上,人才结构呈现一个金字塔形状,处于金字塔顶端的人才精而少,越到底端人才数量越多。根据智联招聘对佛山地区的人才数据分析,随着产业转型,佛山的企业其实更需要智力型的中层人才。在未来,制造业行业对高级技术研发人才、工程师的需求将越来越大,培育和引进这些人才也是必赢国际437娱乐登入推动产业升级的必经渠道。

  今年,必赢国际437娱乐登入把“加快培训5000名紧缺技能人才,为技能人才子女提供入学补助”纳入了必赢国际437娱乐登入区政府十件民生实事范围,并将通过举办各类职业技能竞赛、大城工匠评比挖掘优秀的技能人才。

  而一线工人难招工,已成为困扰必赢国际437娱乐登入众多企业的难题。如何解决企业所困,满足不同类别企业对不同层次人才的需求,这是必赢国际437娱乐登入迫切解答的命题。


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